Карьера в Uratech
Мы ищем людей, которые искренне верят в возможности человека меняться к лучшему. Работа в области саморазвития — это не просто профессия, это призвание, которое требует эмпатии, терпения и настоящего желания помогать другим находить свой путь.
Специалист по мотивационным техникам
Разрабатываете индивидуальные программы для клиентов, проводите консультации и помогаете создавать устойчивые привычки. Работа требует понимания психологии поведения и умения находить подход к разным типам личности.
Опыт работы с клиентами от двух лет, знание современных методик саморазвития, способность адаптировать техники под индивидуальные потребности.
Разработчик образовательного контента
Создаёте обучающие материалы, которые вдохновляют и дают реальные инструменты для роста. От текстовых курсов до видео-уроков — ваша задача сделать сложные концепции понятными и применимыми в повседневной жизни.
Нужен опыт в создании образовательного контента, понимание принципов эффективного обучения взрослых, навыки работы с мультимедиа.
Координатор программ развития
Организуете работу образовательных программ, следите за прогрессом участников, собираете обратную связь. Вы — связующее звено между командой и клиентами, которое помогает создавать комфортную среду для обучения.
Требуется опыт координации проектов, коммуникабельность, внимание к деталям и способность работать с большим объёмом информации.
Как проходит отбор
Знакомство
Отправляете резюме и сопроводительное письмо, где рассказываете о своём опыте и мотивации. Мы внимательно читаем каждую заявку — нам важно понять вашу историю и то, что привело вас в эту сферу.
Первая встреча
Видео-звонок с руководителем направления. Обсуждаем вашу философию работы, подходы к помощи людям, делимся взглядами на саморазвитие. Это не классическое собеседование — скорее диалог двух специалистов.
Практическое задание
Предлагаем небольшой кейс, связанный с реальными рабочими задачами. Это может быть разбор клиентской ситуации, создание фрагмента образовательного материала или план мотивационной программы — в зависимости от позиции.
Встреча с командой
Приглашаем познакомиться с будущими коллегами. Показываем, как устроена работа изнутри, отвечаем на все вопросы. Вы тоже оцениваете, подходит ли вам эта среда и эти люди.
Почему работать с нами интересно
Мы не гонимся за количеством клиентов. Важнее качество работы и реальные изменения в жизни людей. Каждый член команды имеет возможность влиять на методологию, предлагать новые подходы, экспериментировать с техниками.
Команда небольшая, что позволяет сохранять атмосферу, где каждый голос слышен. Мы регулярно делимся опытом, учимся друг у друга и обсуждаем сложные кейсы вместе.
Гибкий график работы, возможность удалённого формата, бюджет на профессиональное развитие и доступ к образовательным ресурсам — это базовые условия, которые помогают вам расти как специалисту.
Эмре Кылыч
Руководитель направления мотивационных техник. Работает в области саморазвития с 2017 года, специализируется на формировании долгосрочных изменений в поведении.
Зейнеп Ордек
Координатор образовательных программ. Прошла путь от участника курсов до ключевого члена команды, помогает создавать продуктивную среду для обучения.